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第146章 竞争(补齐)358(2 / 2)

  林棠绝对信得过薛宝钗的品行,却还是从头到尾把账目查验一遍,确认无误后再归档。

  虽说“水至清则无鱼”,但织造司才刚起步,就人人小贪不断,那注定走不长远。

  从贝海府至金泉府路远,贝海府十一月的账册才至,金泉府已要给女工们发放十二月的工钱了。

  因金泉纺织厂十二月才开工,这是女工们第一次领到工钱。

  发工钱时,林棠亲自在现场坐镇,确保每一位女工都是亲手领到的工钱,而不是家人代领。

  她们通过自己的劳动创造了价值,赚来了能轻松养活她们自己的铜板、粮食和布匹,这份财产理应交到她们自己的手上。

  就算她们回家之后,这些财物很可能会被她们的父母、公婆、丈夫、兄弟们收走,可亲手领到工钱的意义,终究还是不一样的。

  *

  按照《大周织造司纺织厂管理条例[试行]》的规定,工厂招工只招年在十四岁到四十五岁的女性,女工每日工作五到六个时辰,每十日可积攒假期一日,假期可以连休——林棠无法脱离时代,强行让女工们做五休二每天工作八小时。其实别说古代工厂,许多现代的正规企业都无法贯彻实行双休年假产假,如果在这个时代凭空拔高女工待遇,会引发一系列的问题,可能到了最后,连好不容易才出现的“女工”都会不存在了。

  工厂包住,包一日三餐,伙食质量能达到普通保暖人家平均水准,并且保证每个女工都能吃饱。

  林棠认为,从古至今,每个时代的女性绝大多数都是勤劳的。底层男性尚有妻女可以驱使,女性在一生中的大部分时间只能靠父母兄弟丈夫的良心生存,所以底层女性在她们的一生中付出的劳动其实比男性更多。只是她们的贡献和劳动都被湮没在了历史的长河中,连同她们的苦难也有意无意的被人忽视。

  纺织厂招工又是优中选优,林棠常素服到临时工厂中观察,几乎看不到任何一位女工有哪怕超过半刻钟的懈怠。

  一位熟练女工每日只需工作四个时辰,她的工作量就足够她拿到底薪,余下则是计件奖金。可她们无一例外,每日都会工作到满六个时辰,不能再多,才会恋恋不舍的下机,结伴到食堂去。

  她们一路笑声洋溢,说的都是今日赚的钱可以给小儿子添一件棉衣,女儿的红头绳和丈夫的酒也有着落了。未成婚的姑娘们比婶子嫂子们略腼腆些,但林棠耳力极好,能听见她们说:“可巧儿赶在年前赚了这一笔,家里可不愁过年了。”

  女工们很少——或者说几乎不为自己考虑。

  在她们心里,她们赚来的工钱天然就不是她们自己的,而是属于她们的“家人”的。

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