曾华心中暗自庆幸：幸亏有刘真、云飞为他顶缸，让他置身于检查事外。否则，他这样迎来送往一周，会彻底疯掉，早就撂挑子不干了。
他感慨不已：形式主义如同一张精致却空洞的面具，悄然间渗透进了我们工作的每一个角落，又犹如狰狞的恶灵，无情地吞噬着干部的良心和道德。看似高效的工作，实则效率为零；看似完美的表现，实则空洞无物。
曾华继续翻开页面：
12月16日 周六 关心下一代协会检查组到我镇检查，由前县委副书记、现会长寥同生带队。他们姗姗来迟，十点多才到，见只是刘镇长接待，脸黑得出水，开口便问曾华到哪去了？为什么不亲自迎接汇报？刘镇长只得赔尽笑脸，谎称依约找刘牛书记汇报工作去了。寥同生的脸色才缓和下来，检查只进行了半个小时，等着开餐吃饭。他说玩两局麻将，搞“经济半小时”。刘镇长和我说没有麻将机，大家都不会，他很不高兴地哼哼几声。中餐时，他沉着脸进了镇机关食堂，看到桌上没摆白酒，脸上阴云密布。我解释说，公务接待不能上酒，工作日也不能饮酒，请领导宽恕。他沉着脸批评我说，他们是退休老老，不在工作人员序列，其它单位和乡镇都上了白酒的，而且今天是周六，不是工作日，你们也可以陪我喝酒。刘镇长和我只得陪尽笑脸，但坚持不上酒。寥同生虽然老大不高兴，但见桌上是正宗的土鸡土鸭，阴云一扫而空，大块朵颐，满嘴流油。临走时，他要求我给他们8人每人送几只土鸡土鸭，我只得婉拒，说没有准备。他说他们可以等，我说土鸡土鸭狂野，只有晚上才抓得到。寥同生这才作罢，悻悻离去。
12月17日 周日 上午接待了县档案局档案工作检查，下午二点多钟，他们终于离开了，我才歇了口气。
曾华闭眼沉思片刻，睁开眼，长吐一口气，继续认真看云飞的工作日记：
网络上流传一句段子：星期六保证不休息，星期天休息难保证。说的是我吗？苦点累点不算什么，但百分九十以上的时间和精力都用在无休无止的迎来送往上面，累得象狗，真的是无语。
形式主义别看百害而无一益，但它却有一股无形的力量，将一切都变得熟悉而又陌生。会议一个接一个，报告一份接一份，各类检查组来了走了，走了又来了。值得欣慰的是，我们不胜其烦地迎检，曾兄就可以心无旁鹜、一心一意地谋划全局、抓经济工作了。柏城镇整体工作进展顺利，没因年终迎检受多大的影响。
粗步计算本周的接待费用，共接待13个各类检查组，87人次，茶叶用了十五斤，每斤98元，合计1470元。在镇机关食堂安排餐桌19桌，每桌按200元标准（实际上最高接待标准是每人每餐20元，没办法，检查组是不能同桌安排的，否则就是不敬。）计3800元。省市检查组在酒店安排6桌，每桌标准400元，计2400元。其它开支300元。合计开支7970元。
我虽然接待精打细算，还是超出了标准和预算，心疼得要死，但愿镇财政开支审核小组年终查账时能理解通过，否则只能按规定自掏腰包，垫付超标准接待的资金了。
本周小结：越来越多的年终检查，各种检查组如影随形，各种考核如潮水般涌来，让人应接不暇。年终检查已经成了一种负担，而不是一种激励。
在软件材料的准备上，情况更是让人咋舌。一箱又一箱的材料需要准备，这些材料在平时的工作中已经上报过，但到了年终检查时，却需要重新整理、收集。这不仅是对工作人员的重复劳动，更是对资源的浪费。
数十个检查组，每项检查都有数十个内容。这些工作我们平时都在开展，平时都在上报材料，但年终这次检查又得把平时上报和材料一项一项重新收集起来。这无疑是对工作效率的极大挑战，也是对工作人员耐心和积极性的极大考验。
只要形式到位，就是工作做到位；只有形式让上级满意，工作实效才会得到肯定。
各类检查真正解决实际问题的却一个也没有，那些精心准备的ppt，华丽的辞藻背后，往往掩盖了问题的本质，让人不禁疑惑：我们到底忙了些什么？哪点对工作有利？对为人民谋福祉有利？
这完全是本末倒置，