许栀清目不转睛地盯着他，平静无澜的眼神带着几分压迫感，慢声重复他的话：“陈总监没有经验？”
“陈总监怕是在说笑吧，李副总提拔你为工程部总监，自然是有可取之处的，我相信李副总的眼光，也相信你不会让我失望。”
话落，许栀清起身道：“就这么定了，散会。”
她离开会议室，留下交头接耳的员工们，揣测着许总的意思。
许栀清做这个决定的原因很简单，只有做事才会犯错，今后但凡项目出现任何问题，都会是陈利才的责任。
而一旦陈利才出事，推他上总监位置的李副总，同样需要负责。
至于被辞退的两位员工，只能说实在可惜。
许栀清回到办公室，让助理把他们的简历和作品找出来，发到她的邮箱。
她之前在工程部学习，非常清楚同事们的实力，不是品牌大学毕业的，就是履历非常漂亮的，各有各的优势。
许栀清当时想做CEO的位置，主要是为了能全权负责工程部，把核心业务这一块抓住。
正在思考怎么办，办公室的门被推开了。
谢嘉珩走进来，动作自然的仿佛是他的办公室，他本该坐在这里。
“你怎么跑来了？”许栀清奇怪。
“中午了，我来吃饭。”他靠着沙发双手放在脑后，扬下巴示意：“点午餐。”
天成集团确实离信安集团不远，在同一条大街上，但他不至于中午两个小时也要晃过来吧。
什么CEO这么清闲啊？
“你要过来怎么不早说，合作项目的事可以当面谈。”
面谈肯定比网络对话更方便。
谢嘉珩理直气壮地反问：“不是你刚分开就想我，迫不及待地找我聊天吗？”
“......”
许栀清又觉得在网上聊是正确的，面谈她能被气个半死。
她让助理买两份饭，目光重新落在屏幕的简历上，忽然有个想法。
“天成的工程部有在对外招聘吗？”
谢嘉珩回答：“可招可不招。”
许栀清以为是目前的项目不多，人手暂时够用，谁料他接着道：“主要取决于你想干嘛。”
她瞥他一眼，尽量端着诚恳的态度：“想给你推荐两个人才。”
谢嘉珩终于肯起身，走到办公桌后面，单手撑着桌面，弯腰去看电脑屏幕。
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